1.

　　办公室里安静了三秒。

　　赵总监脸色变了又变，最后挤出一个笑：“林晚，你这是什么意思？”

　　“没什么意思。”我把袜子放进包里，“我就是想确认一下，赵浩的年终奖，真的是20万？”

　　“那是公司的决定。”

　　“公司的决定？”我笑了，“赵浩入职6个月，年终奖20万。我入职3年，连续2年业绩第一，年终奖15块袜子。这是公司的决定？”

　　赵总监的眼神闪了一下。

　　“林晚，年终奖不只是看业绩的。”

　　“那看什么？”

　　“综合表现。”他顿了顿，“团队协作、工作态度、发展潜力……”

　　“赵浩的团队协作是什么？跟客户吃饭喝酒？”我打断他，“他的工作态度是什么？迟到早退？他的发展潜力是什么？有个当总监的叔叔？”

　　“你——”

　　“赵总监。”我站起来，“我今年签了1200万的单子，占整个部门60%的业绩。赵浩签了多少？”

　　他不说话。

　　“180万。”我替他回答，“还是我带着他谈下来的。”

　　办公室门没关。

　　外面的同事都在偷听。

　　赵总监脸涨得通红：“林晚，你今天是怎么了？”

　　“我没怎么。”我背起包，“我就是想知道，这个公司，还有没有公平可言。”

　　我转身走了。

　　身后传来赵总监的声音：“林晚！你给我站住！”

　　我没回头。

　　走到电梯口，手机响了。

　　是闺蜜小张：“晚晚，听说你年终奖发了双袜子？”

　　“消息够快的。”

　　“全公司都知道了。”她压低声音，“而且我刚查了一下，整个公司，只有你一个人发的是袜子。”

　　我愣了一下：“什么？”

　　“其他人最少的也有5000。行政前台都有8000。”

　　“就我一个人？”

　　“就你一个人。”

　　电梯到了。

　　我站在电梯里，看着镜子里的自己。

　　28岁，入职3年，连续2年业绩第一。

　　年终奖：一双均码黑袜子。

　　我突然笑了。

　　原来，我还没有前台值钱。

　　回到工位，我打开电脑。

　　人事系统的年终奖明细，普通员工是看不到的。

　　但我不是普通员工。

　　去年帮IT部的老王修过一次电脑，他欠我一个人情。

　　我发了条微信：老王，帮我查个东西。

　　三分钟后，老王发来一张截图。

　　年终奖发放明细。

　　我从上往下看：

　　赵浩，销售部，20万。

　　张强，销售部，8万。

　　李娜，销售部，6万。

　　陈伟，销售部，5万。

　　……

　　林晚，销售部，0元。

　　0元？

　　不是袜子吗？

　　我又仔细看了一遍。

　　年终奖那一栏，我的确是0。

　　袜子，是另外发的。

　　也就是说，我的年终奖是0。那双袜子，只是“心意”。

　　我靠在椅背上，闭上眼睛。

　　3年。

　　我在这家公司干了3年。

　　从一个什么都不懂的小销售，做到业绩第一。

　　每天加班到十点，周末也在跑客户。

　　去年过年，初三就回来上班，因为有个大单要跟。

　　结果呢？

　　年终奖0元。

　　一双袜子。

　　我睁开眼，看着电脑屏幕。

　　明细表的最下面，有一行小字：

　　年终奖总额：186万。

　　我算了一下。

　　赵浩20万，占了总额的10%以上。

　　而我，业绩占部门60%，年终奖占0%。

　　手机又响了。

　　妈妈的微信：晚晚，年终奖发了吗？房租还够吗？

　　我看着这条消息，没有回复。

　　房租3500，还有三天就要交。

　　我本来指望年终奖能宽裕一点，给爸妈买点年货。

　　现在呢？

　　我看了看那双袜子。

　　均码。

　　我穿37的鞋。

　　均码袜子，我根本穿不了。

　　这一刻，我突然很想笑。

　　原来这双袜子，不只是侮辱。

　　还是一个精心设计的侮辱。

　　下班的时候，我在楼下便利店买了一包烟。

　　我不抽烟。

　　但今天，我想试试。

　　站在公司门口，我点燃一根，咳了半天。

　　“呦，林姐也抽烟？”

　　是赵浩。

　　他站在我旁边，手里拿着一根雪茄。

　　“庆祝一下。”他冲我晃了晃雪茄，“年终奖刚到账，20万，不少吧？”